5、共享经济开启自由职业新时代
2017年下半年招聘数据还显示：随着我国共享经济时代的到来，2017年下半年自由职业者群体会呈现扩大趋势。各大城市都出现金领员工、白领员工灵活用工需求。金领层次员工其兼职主要来源于高校、科研院所、各大知名企业等，白领层次员工其兼职主要来源于科教文卫等专业领域。
综上所述，在2017年下半年，共享经济会对招聘市场产生较大的影响。
1、共享经济在高度机械化、纪律化、标准化的社会化大生产之外，给了供求双方更自由选择、更个性定制的可能性。
2、共享经济时代，在技能、人脉、服务上拥有一技之长的人，都可以通过互联网平台、智客平台等，寻找到与之相匹配的工作，根据自己的兴趣所在，制定目标，完成工作。
3、在未来，全职工作不一定再是身份标签或者唯一的收入来源。通过共享经济平台，工作变成一种分配时间、置换资源的方式，面对充满不确定性的未来，共享经济还能够提供多元化的职业道路，抵御潜在的失业风险。
4、自由职业一定会成为未来中国工作的主要形式。未来的经济一定是共享型的，互联网的存在逻辑是优化社会运行，让一切商业和工作模式的损耗降到最低。互联网配置资源的核心方式是共享，它配置资源的效率大大超过了市场。不需要固定的办公室、没有规定工作内容的合同，工作时间灵活可变，只要你拥有经验、技能、资源等，便能为你带来收入。
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